软件研发经理 Software Development manager

岗位职责及任职资格

一、基本信息

岗位名称：软件研发经理 

所属部门：智慧零售SBU-研发Team

直属上级：研发Team长

直属下级：软件开发团队

招聘人数：1人

工作地点：北京

二、岗位职责

1. 领导软件开发团队落实项目开发目标，负责项目核心技术决策、关键技术攻关、知识积累、新技术应用、以及技术风险的把控；
2. 负责软件产品技术路线，公司软件产品的全周期研发管理，研发进度和质量管控；
3. 负责软件产品架构、技术可行性分析；
4. 负责对接产品开发需求及任务分解，与产品经理一起推进项目实施；
5. 主导项目的开发工作，并根据软件开发规范，产品需求完成系统的技术方案，包含概要设计、数据库设计等；
6. 负责方案的实现，包括系统架构、模块设计和核心模块代码编写；
7. 负责源代码质量、开发设计文档和面向用户文档的输出、审核和归档。

三、任职资格

1. 计算机、通信、软件工程等相关专业本科及以上学历，8年以上软件开发相关工作经验，6年以上Java开发工作经验；
2. 3年以上软件技术团队管理经验，拥有负责大型软件开发项目的经验，具有一定的项目规划和决策能力，善于捕捉业务需求、架构设计中存在的问题，并给出有效的解决措施和方法；
3. 熟练掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术；
4. 熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络安全、消息队列、数据库高可用设计及性能评估机制；
5. JAVA基础扎实，熟悉IO、多线程、集合等基础框架，熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制；
6. 熟悉JAVA EE规范，熟悉常用的设计模式，精通Java及Web的开发和应用，熟悉高并发、高性能的分布式系统的设计及应用、调优；
7. 有良好的技术储备可以进行合理的技术选型和结构调整；
8. 有抽象设计能力，思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题,责任心强，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力；
9. 优秀的英语读写能力；
10. 熟悉云计算平台的设计、规划、部署和维护，具有大规模虚拟化设计和部署的经验者优先；
11. 具有零售行业解决方案或信发系统解决方案经验者优先。